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      組織管理
      支持復合組織架構和員工全生命周期在線管理。
      組織架構
      • 復雜集團架構、單組織創建
      • 組織架構歷史版本管理
      • 部門及人員編制一體化管理
      員工花名冊
      • 自定義花名冊字段
      • 檔案明細分類新增
      • 統計報表
      人員信息模塊聯動
      • 可選擇并控制員工信息變更來源
      • 變更信息實時同步算薪模塊
      • 組織、職位的調整直接聯動員工基本信息修改
      職位與職級
      • 職位、職級管理
      • 職位體系圖生成及薪資帶寬設置
      人員記錄
      • 員工生命周期自動記錄
      • HR可查看員工在公司成長歷程數據信息
      入職與異動
      • 入轉調離審批流程可按需調整配置
      • 自定義流程表單
      薪酬管理
      內置算薪機器人,支持復雜薪稅計算

      薪資檔案

      • 記錄員工基本薪資狀況,比如:基本工資、崗位工資、固定餐補、固定補貼等,統一檔案管理,并提供快捷檢索
      • 動態關注員工調薪記錄,全程掌握員工成長動向
      • 列表維護,批量編輯、導入更新,保證數據準確性的同時解放HR雙手

      社保公積金

      • 可添加多種社保公積金參保方案
      • 涵蓋五險一金、補充大病、殘障金、補充養老、補充公積金、企業年金
      • 后臺實時更新國家438+城市最新社保公積金政策

      自定義工資方案

      • 支持自定義工資項目字段,擴展性強
      • 計算式支持:函數、普通公式、條件公式組合計算,組合計算多樣化
      • 與社保公積金、考勤、人員、績效模塊聯動,實現數據統一

      電子工資單

      • AI算薪機器人個稅自動計算,有效縮短HR算薪周期,提升HR效率
      • 微信小程序員工快捷查看工資條,無需安裝APP,簡單易用

      成本中心

      • 自定義各類成本項;支持成本分攤,與商城/靈活通/精英通對接,可直接獲取數據
      • 預置成本分析報表,對成本數據及結果數據進行統計分析,形成圖形化報表,為成本信息提供有力的數據支撐。
      考勤管理
      支持靈活可配的考勤管理
      • 小程序自助打卡
      • 上下班打卡簽到
      • 支持一天多班次打卡,適應各種企業的班次打卡要求
      • 固定班次、排班、自由工時考勤打卡、補卡等考勤方式,滿足不同企業排班需求
      • 支持地理位置范圍或WiFi打卡、彈性考勤等考勤方式讓管理更具人性化
      • 假期余額管理,可針對所有類型假期進行假期余額規則設置
      • 與請休假申請單自動關聯與更新
      • 考勤報表詳細記錄整個考勤期間打卡記錄、補卡情況、請假統計、及加班統計
      • 匯總月考勤報表后,與薪酬數據關聯
      招聘管理
      渠道獲取簡歷、智能AI解析匹配、全流程招聘管控
      職位管理
      • 用人部門提交申請,自動生成待招職位信息
      • HR新建職位
      • 快速發布職位到外網
      應聘管理
      • 支持應聘者上傳附件簡歷后自動解析,并回填到表單
      • 應聘者提交簡歷后AI自動匹配
      面試管理
      • 根據職位匹配情況自動觸發面試安排、面試評價等流程,并形成各個環節的面試評價
      • 支持對于應聘者的短信通知和現場面試表單填寫
      • 支持遠程視頻面試
      入職管理
      • 支持郵件、短信等形式的Offer發送
      • 支持員工端發起入職登記并觸發入職審核
      人才庫管理
      • 根據應聘者情況,形成人才庫管理,積累優質人才備用
      全局報表
      • 數據驅動,多維報表分析驅動招聘決策
      績效管理
      全流程公開透明可追溯,建立高效績效管理體系
      績效計劃
      • 績效管理員發起績效考核,發出績效填報通知,員工確認目標
      • 考核人參與計劃調整,考核雙方充分溝通,最終達成共識 計劃確認完成,進入計劃執行階段
      績效評價
      • 被考核人錄入計劃執行結果,作為評分依據
      • 按考核方案執行績效評分流程,可自評分、他人評分、主管評分
      • 公示績效考核結果,若員工對績效考核結果存疑,可發起申訴
      績效反饋
      • 績效匯總查看,按考核周期匯總績效執行進度和評價結果,支持鎖定當月績效提交算薪
      • 同時系統結合歷史績效,匯總員工的績效綜合等級
      績效算薪
      • 員工績效考核
      • 可以轉入薪酬管理業務,系統實現按績效結果自動算薪
      考核方案
      • 企業宏觀戰略目標逐級分解,產生可執行的戰術目標,明確具體指標,形成績效指標庫
      • 基于指標庫建立考核方案,確定考核流程,用于多種考核周期、考核維度、評分計算規則
      • 績效考核結果等級設置,支持多種計算規則、績效排名規則
      智多薪
      與致遠協同平臺一鍵集成打通,讓協同管理充分具備“算薪”等完整人事管理能力
      一鍵直連
      • 支持協同OA平臺和薪事力之間的組織架構同步
      • 算薪結果可以回傳至協同平臺進行管理
      配置簡單
      • 支持OA內一鍵開啟薪事力
      • 可視化配置,自動雙向同步
      安全可靠
      • 深度集成,支持OA內直接使用薪事力的算薪功能
      • 僅對有算薪權限的HR開放,安全可靠
      靈活算薪
      • 通過薪事力的復雜算薪能力賦能OA,真正實現辦公與HR管理的完美結合
      他們都在通過薪事力實現DHR數智化升級
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